某中小企業における労務運用支援

募集開始日2019年4月10日
期間 3ヶ月〜6ヶ月
報酬価格帯 101〜150万円

案件概要

・労務運用(勤怠管理・給与計算・社保業務・入退職手続き等)
 ※アウトソース先とのオペレーション構築・調整・業務管理なども担当できると嬉しいです
・企業の成長に合わせた最適な労務体制の構築
・社労士との協働

案件詳細

報酬額 50万円〜120万円
案件種別 IT上流 稼働率 100%
期間 2019-05-01〜2019-09-30 勤務地 東京都
スキル・経験 ・人事制度の見直しと運用
・人事における各種KPIの設定とモニタリング(人員数、採用率、離職率、有給消化率等)

【尚良し】
40代前半まで(30代の方の方が確度が高いです)
業界 その他
その他

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得意分野 ※複数可
 戦略/新規事業 財務/M&A マーケティング/CRM 人事 BPR/BPO IT上流 PM/PMO ERP導入 専門英語 その他

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